👨‍👩‍👦 保護者の関わり方で変わる、子どもの働く意欲

😟 「働く自信が持てない…」卒後の不安が強くなることありますよね？

子どもが進路や就職を考える時、
「本当に働けるのだろうか」
「失敗したら立ち直れないのでは」
と、不安を口にすることがあります。

そんな時、子どもを一番近くで支えている保護者の関わり方が、大きな安心につながります。

🤝 親の安心感が、子どもの挑戦を後押しする

子どもは、保護者の表情や言葉から安心を感じ取ります。

• 「大丈夫、あなたらしくやればいい」

• 「失敗しても一緒に考えよう」

• 「少しずつ慣れていけばいいんだよ」

こうした言葉は、「挑戦してみよう」という気持ちを生み出します。
保護者が安心して見守る姿勢こそが、子どもの意欲を引き出す原動力です。

🌱 小さな成功体験を一緒に喜ぶ

就労支援の場では、清掃や軽作業などの仕事を通じて「できた！」を積み重ねられます。

保護者がその成果を一緒に喜ぶことで、子どもは「自分の力が役に立っている」と実感できます。

• 「今日は最後までできたね！」

• 「前よりもスムーズにできたね！」

小さな一歩を認めてもらえることが、次の挑戦につながります。

🧭 将来を見据えたサポート

親としてできることは「すぐに結果を求めないこと」です。

• 週2日から働き始める

• 出勤リズムを整える

• 少しずつ収入を得る

こうした段階的な支援の積み重ねが、将来の自立につながります。
子どもの歩幅に合わせて見守りながら、一緒に進路を考えていくことが大切です。

✨ さちなびの取り組み

株式会社さちなびでは、保護者の方との定期的な面談を行い、
「家庭と支援の両輪」で子どもの成長をサポートしています。

安心して働ける環境を整えながら、保護者と一緒に子どもの可能性を育てる。
それが、私たちの目指す支援のかたちです。

🚀 最後に

子どもの働く意欲は、保護者の安心と信頼から育ちます。
「失敗しても大丈夫」「あなたらしい働き方がある」――
その言葉が、子どもの未来を支える力になります。